用“健康底色”擦亮“幸福成色”——横山区卫生健康事业发展综述

2024.08.26 17:28 榆林日报

促进紧密型医共体建设,区级3所公立医院与4家三级医院签定医疗帮扶协议,与25家基层卫生院建立对口帮扶关系;建成健康机关、社区、村庄、学校、企业、医院、家庭、军营等八类细胞28519个,健康示范点59个;全面抓好慢病签约服务;做实大病专项救治,对在管大病患者进行“一对一”服务管理……

当前,一幅卫健事业蓬勃发展的崭新画卷在横山大地徐徐展开。

近年来,横山区以人民健康为中心,以高质量发展为主题,以“健康横山”建设为主线,全面深化医药卫生体制改革,有效落实基本公共卫生服务,各项工作稳步推进,书写出一份卫健事业高质量发展的“横山答卷”。

创建健康细胞 提高群众健康素养

健康的细胞构成了健康的人,而健康的城市、乡村也需要健康细胞来支撑。

近年来,横山区积极推进健康细胞和健康示范点创建活动。目前,全区建成健康机关、社区、村庄、学校、企业、医院、家庭、军营等八类细胞28519个,健康示范点59个,建成健康小屋9个、健康餐厅4个,建成健康公园2个,健康步道2条、健康街1条。

同时,该区创新开展“三减三健”和17项健康行动。联合安全教育网(榆林站)积极开展营养健康教育知识讲座,引导广大群众养成良好的生活习惯,截至目前,共宣传55场次,受益人群达5万余人。结合“世界卫生日”“全民健身日”等主题日活动,横山区组建宣传队深入街道、集市、学校、农村,开展健康教育知识宣传咨询活动,在高速路口、榆靖公路、城区南北出入口设立巩固国卫标语大型宣传牌,利用电子屏以及三大通信运营商、交通工具大力宣传创建标语及健康教育知识。

深化医疗改革 家门口享受优质服务

“家门口就能看病,不误农事不误治病。”“这里有区上的医生坐诊,不仅看得好,对我们来说也方便。”……在横山区党岔镇卫生院,说起现在的就医环境和服务质量,群众满口称赞。

近年来,横山区积极推动医共体建设,聚焦群众看病就医“烦心事”,确保广大人民群众共享卫生发展成果。今年,该区及时调整区医改领导小组和医共体管理委员会成员,落实医共体一体化管理,促进优质医疗资源下沉基层。目前,区级3所公立医院与4家三级医院签定了医疗帮扶协议,与25家基层卫生院建立了对口帮扶关系,在专家的帮扶带动下,区级医院开展16项新技术,取得良好成效。

此外,横山区加强重点专科建设,不断提升区域医疗服务能力。目前,区人民医院申报市级重点专科3个,并与陕西省人民医院、延安大学附属医院、扬州大学附属医院、西安交大一附院榆林医院建立了合作帮扶关系,同延大附院签署合作协议,特聘心血管病专家团队1个、肝胆外科专家1名、省市专家10人。

提升服务水平 织牢基层医疗“网底”

“家庭医生经常上门测血压、提醒我们按时服药,哪里不舒服,打个电话就到家里来了,太省事了。”提起家庭医生,横山区很多群众赞不绝口。大家纷纷表示,自从与家庭医生签约以来,享受到了便捷、贴心、连续的基本医疗卫生服务。

基层医疗是卫生健康事业的“网底”。横山区坚持以基层为重点,着力夯实基层医疗服务“网底”,基层医疗卫生保障能力不断加强。按照“填平补齐”原则,不断加强区、镇、村医疗卫生服务阵地标准化建设,截至目前,3个区级医院、25个乡镇卫生院和194个村卫生室都能达到《陕西省基本医疗有保障工作标准》的“三个一”“三合格”“三条线”要求。

自乡村医生驻村补贴实施以来,横山区进一步加强村医在岗履职情况督导检查,目前,全区194个村卫生室266名村医均正常运行且按规定在岗。同时,全面抓好慢病签约服务,全面落实4类慢病患者的签约服务。截至目前,全区共组建93个家庭签约医生服务团队,共签约约26万人,其中普通人口签约约14万人,重点人群签约约12万人。做实大病专项救治,组织医疗专家组对在管大病患者进行“一对一”服务管理,截至目前,共管理30种大病,专项救治患者共665人,救治率100%。

此外,横山区不断强化基层卫生服务能力,通过开展“优质服务基层行”创建活动,进一步提升基层卫生服务质量。

强化人才培养 群众健康有“医”靠

人才兴,医院兴,百姓康。

近年来,横山区不断优化人才队伍结构,加大引进和培养力度,搭建多层次人才发展平台,激发医学人才创新创造活力,努力构建优质高效医疗卫生服务体系。

该区始终坚持“人才兴医”战略,强化专业性人才培训,拓宽人才引进方式及渠道,通过“传、帮、带”等方式,培养本土人才,促进由“输血”向“造血”转化。

此外,通过“苏陕协作”“陕西定向医疗服务项目”“对口帮扶”“规范化培训”“韩红基金培训”等途径,将全区医务人员派往省市大医院培训,培养了一批急需紧缺专门人才。今年上半年,横山区人民医院引进心血管10人团队1个、外科专家1人、儿科专家1人,横山区中医院引进外科专家1人,根据专业技术人员的医疗水平给予6万元至40万元不等薪酬,通过引进人才建立特色专科,培养本地专业技术骨干,从而不断优化、壮大医疗卫生人才队伍,为群众提供优质、高效、便捷的医疗服务。

打造清廉医院 筑牢廉洁“防腐墙”

走进横山区各医院,可以看到各种廉洁提示语在宣传栏、电梯间、导诊台等醒目位置张贴,医院还利用微信公众号、医院官网等平台发布清廉医院建设的法规、警示教育案例,积极营造清廉医院建设宣传氛围。

医者清,则患者乐。横山区以医疗领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治、清廉医院建设为契机,进一步强化行风建设,持续筑牢廉洁医疗“防腐墙”,进一步提升人民群众就医满意度。

该区制定《清廉医院建设工作方案》,全面推进公立医院财务管理规范和整治群众反映强烈突出问题。区卫生健康局联合区财政局,对局机关、二级公立医院和部分基层卫生院财务管理情况进行检查指导,进一步规范全区公立医疗机构财务管理。围绕执业医师考试、重大项目投资、人事调整、资金使用等严格执行岗位责任制、首问责任制。对办事过程中有办事拖沓、推诿扯皮、吃拿卡要、收受红包等问题进行重点监督检查,进一步提高工作效率,懒政怠政、不作为乱作为现象得到有效纠正。

记者 赵娜 通讯员 边瑞 罗亚梅